В [наименование] гарнизонный военный суд
Адрес: [индекс, адрес суда]

Административный истец: [звание, ФИО]
Личный номер: [номер]
Адрес для корреспонденции: [индекс, адрес]
Телефон: [номер]

Административный ответчик:
[звание, ФИО капитана]
Должность: [начальник ... отдела кадров ... управления ... округа]
Место нахождения: [адрес кадрового органа]

Заинтересованное лицо: командир войсковой части [00000]
Адрес: [адрес части]

Госпошлина: [0 руб. / 3000 руб.] (нужное подчеркнуть)

АДМИНИСТРАТИВНОЕ ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

об оспаривании решения должностного лица, нарушающего права на увольнение по семейным обстоятельствам

I. ОБСТОЯТЕЛЬСТВА ДЕЛА

Я, [ФИО], прохожу военную службу по контракту в войсковой части [00000] с [дата].

[Дата] мною подан рапорт об увольнении по семейным обстоятельствам в соответствии с абзацем 3 подпункта «в» пункта 3 статьи 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» — в связи с необходимостью постоянного ухода за матерью, [ФИО матери], [дата рождения], которая согласно заключению МСЭ № [номер] от [дата] нуждается в постоянном постороннем уходе, а также решением суда от [дата] признана недееспособной.

Иные лица, обязанные по закону содержать мать, отсутствуют (подтверждено документами).

[Дата] аттестационной комиссией войсковой части [00000] принято положительное заключение (протокол № [номер] от [дата]) о признании моего случая исключительным и целесообразности увольнения.

Мои документы были направлены в [наименование кадрового органа] (г. [название], [адрес]) для дачи правового заключения.

[Дата] мною получен отказ (исх. № [номер] от [дата]) за подписью [звание, ФИО капитана], который занимает должность [должность].

В отказе указано (привести суть):

• «Рапорт признан нереализованным»;

• «Представлен неполный комплект документов» (указать, каких именно, если указано).

С указанным решением я не согласен по следующим основаниям.

II. ПРАВОВОЕ ОБОСНОВАНИЕ (ПОЧЕМУ ОТКАЗ НЕЗАКОНЕН)

1. Нарушение порядка увольнения

Ответчик, являясь должностным лицом кадрового органа, не вправе подменять собой аттестационную комиссию воинской части. Заключение комиссии (протокол № [номер]) уже признало мой случай исключительным. Отказ вышестоящего должностного лица должен быть мотивированным и законным, а не основан на субъективном мнении.

2. Отсутствие законных оснований для отказа

Заключение МСЭ о нуждаемости в постоянном уходе и решение суда о признании недееспособной являются прямыми и безусловными основаниями для увольнения по абз. 3 пп. «в» п. 3 ст. 51 ФЗ-53. Закон не требует иных документов, кроме перечисленных в Положении о ВВК.

Ответчик не указал, какой именно документ, по его мнению, отсутствует и на каком основании он это утверждает.

3. Нарушение права на увольнение и создание угрозы жизни

Отказ в увольнении делает невозможным осуществление мною постоянного ухода за матерью, что создает реальную угрозу её жизни и здоровью. Бездействие должностного лица, препятствующего моему увольнению, влечет признаки оставления беспомощного лица в опасности (ст. 125 УК РФ).

4. Нарушение Указов Президента РФ № 580 и № 248

Данные указы предусматривают возможность увольнения в исключительных случаях. Аттестационная комиссия моего случая уже признала исключительным. Решение ответчика, блокирующее это увольнение, противоречит духу и букве данных указов.

III. ДОКАЗАТЕЛЬСТВА

1. Копия рапорта об увольнении с отметкой о регистрации.

2. Копия заключения МСЭ.

3. Копия решения суда о признании матери недееспособной.

4. Копия протокола аттестационной комиссии № [номер] от [дата].

5. Копия отказа (решения) ответчика № [номер] от [дата].

6. Копия рапорта командиру о предоставлении информации (если подавали).

7. Копии документов об отсутствии других родственников.

IV. ПРОШЕНИЯ

На основании изложенного, руководствуясь статьями 218, 227 Кодекса административного судопроизводства РФ,

ПРОШУ СУД:

1. Признать незаконным решение [звание, ФИО капитана] об отказе в моём увольнении, оформленное письмом № [номер] от [дата].

2. Обязать [звание, ФИО капитана] устранить нарушение моих прав и принять решение о моём увольнении по семейным обстоятельствам в установленном законом порядке.

3. Взыскать с ответчика судебные расходы (если уплачена госпошлина или понесены иные расходы).

Приложения:

1. Копия административного иска для ответчика.

2. Копия административного иска для заинтересованного лица.

3. Документы по списку (см. раздел III).

4. Квитанция об уплате госпошлины (если требуется).